ค้นหาฎีกา

ระบุ เลขฎีกา หรือ คำค้นหา

สารบัญ

ปรึกษาทนายความได้ตลอด 24 ชั่วโมง

สอบถามได้ทุกเรื่องราวทางกฎหมาย
การันตีได้รับคำตอบจากทนายตัวจริง

คำปรึกษามากกว่า

35,000+

ทนายความตัวจริง

850+

เริ่มต้นปรึกษา
รีวิว 9,000+ คน
Law Link app
เนื้อหาฉบับเต็ม

คดีนี้สืบเนื่องมาจากโจทก์นำเจ้าพนักงานบังคับคดียึดทรัพย์สินรวม 3 รายการเพื่อขายทอดตลาดชำระหนี้แก่โจทก์ตามคำพิพากษาในคดีแรงงาน

ผู้ร้องยื่นคำร้องว่าทรัพย์สินทั้งหมดที่โจทก์นำยึดมิใช่เป็นทรัพย์สินของจำเลยหากแต่เป็นกรรมสิทธิ์ของผู้ร้อง ขอให้ศาลมีคำสั่งปล่อยทรัพย์ที่ยึด

โจทก์คัดค้านว่าทรัพย์ที่โจทก์นำยึดเป็นกรรมสิทธิ์ของจำเลยขอให้ยกคำร้อง

ศาลแรงงานกลางพิจารณาแล้ววินิจฉัยว่าพยานหลักฐานตามที่นำสืบยังฟังไม่ได้ว่าทรัพย์สินที่โจทก์นำเจ้าพนักงานบังคับคดีไปยึดเป็นของผู้ร้องให้ยกคำร้อง

ผู้ร้องอุทธรณ์ต่อศาลอุทธรณ์ตามประมวลกฎหมายวิธีพิจารณาความแพ่งภายในกำหนด 1 เดือน

ศาลแรงงานกลางมีคำสั่งว่าต้องอุทธรณ์ภายใน 15 วันตามพระราชบัญญัติจัดตั้งศาลแรงงานและวิธีพิจารณาคดีแรงงาน ฯ มาตรา 54เกินกำหนด 15 วันแล้วจึงไม่รับอุทธรณ์

ผู้ร้องอุทธรณ์คำสั่งที่ไม่รับอุทธรณ์

ศาลอุทธรณ์มีคำสั่งว่าผู้ร้องร้องขัดทรัพย์ต่อศาลแรงงานกลางต้องอยู่ภายใต้บังคับของมาตรา 54 แห่งพระราชบัญญัติจัดตั้งศาลแรงงานและวิธีพิจารณาคดีแรงงาน ฯ ซึ่งได้บัญญัติวิธีการอุทธรณ์คำพิพากษาหรือคำสั่งของศาลแรงงานกลางไว้โดยเฉพาะแล้วจึงไม่นำเอาประมวลกฎหมายวิธีพิจารณาความแพ่งมาใช้บังคับศาลอุทธรณ์ไม่รับวินิจฉัยให้ยกคำร้อง

ผู้ร้องฎีกาคำสั่งศาลอุทธรณ์

ศาลฎีกาวินิจฉัยว่าคดีนี้ผู้ร้องยื่นคำร้องขัดทรัพย์ต่อศาลแรงงานกลางจึงเป็นคดีที่สืบเนื่องจากคดีแรงงานเมื่อศาลแรงงานกลางมีคำสั่งยกคำร้องของผู้ร้องขัดทรัพย์ก็ชอบที่จะอุทธรณ์คำสั่งดังกล่าวได้เฉพาะแต่ในข้อกฎหมายไปยังศาลฎีกาภายในสิบห้าวันนับแต่วันที่ได้อ่านคำสั่งนั้น ตามพระราชบัญญัติจัดตั้งศาลแรงงานและวิธีพิจารณาคดีแรงงาน ฯ มาตรา 54 เมื่อปรากฏว่าผู้ร้องมิได้ยื่นอุทธรณ์คำสั่งภายในกำหนดเวลาสิบห้าวันตามนัยแห่งบทกฎหมายดังกล่าวแต่ยื่นอุทธรณ์เมื่อพ้นกำหนดนั้นแล้วการที่ศาลอุทธรณ์มีคำสั่งยกคำร้องอุทธรณ์คำสั่งศาลแรงงานกลางที่ไม่รับอุทธรณ์ของผู้ร้องจึงชอบแล้ว

พิพากษายืน.

หมายเลขคดีดำศาลฎีกา

แหล่งที่มา กองผู้ช่วยผู้พิพากษาศาลฎีกา

เข้าร่วมแพลตฟอร์มทนายออนไลน์ที่ใหญ่ที่สุดในไทย
งานปรึกษามากกว่า 20,000 งานต่อปี
ข้อจำกัดความรับผิดชอบ: ข้อมูลเหล่านี้อาจไม่ใช่เวอร์ชันล่าสุด รัฐบาลหรือหน่วยงานที่เกี่ยวข้องอาจมีข้อมูลที่เป็นปัจจุบันหรือแม่นยำกว่า เราไม่รับประกันหรือรับประกันเกี่ยวกับความถูกต้อง ความสมบูรณ์ หรือความเพียงพอของข้อมูลที่มีอยู่ในเว็บไซต์นี้หรือข้อมูลที่เชื่อมโยงกับเว็บไซต์ของรัฐ โปรดตรวจสอบแหล่งที่มาอย่างเป็นทางการ
ข้อมูลอ้างอิงจากเว็บไซต์ : www.krisdika.go.th, deka.supremecourt.or.th